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就職活動するときに注意すべき募集内容は、そんなにきつくなさそうな仕事なのにも関わらず給料が高く、…

就職するため仕事探しをする場合に注意が必要な求人の募集内容は、そんなにきつくなさそうな仕事なのに給料が高く、拘束される時間が長めであるというものです。このような募集内容の場合、記載されている給料に『みなし残業代』を含んでいるケースが非常に多いです。みなし残業代というのは、通称『みなし』とも表記し、30時間・45時間という感じで求人の内容に時間が併記してあります。
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転職サイトや転職エージェントといったサービスを通じて・・

転職エージェントと転職サイトを通じて、転職活動を行う人はますます増えています。転職の幅を広げたいのであれば、並行して転職フェアに行くのがよいでしょう。多くの企業が一堂に会し、参加すれば多くの企業について知ることができ、さらに、その場にいるスタッフ(説明員)から、その企業の社風についてある程度は知ることができます。
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派遣会社で働いています。サイトで何の気なしに条件のよい仕…

このところ私は派遣会社に登録しています。ウェブサイトを見ていてなんとなく自分にぴったりの仕事を発見し問い合わせをしてみると「その仕事はもう他の方でお話が進んでいます」と返答され一時的にサイト内からもお仕事の情報がなくなるのですが、どういうわけか翌日には元に戻っています。
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転職活動をする上での最後の問題として、現在勤めている企業からの退職があります。

転職活動をする上での最後の壁として、「今の会社の退職」があるのではないでしょうか。転職先の会社を見つけても、現在働いている会社が、あなたを離したくないと引き留めることもよくあります。そうなってしまった場合、何があっても退職をあきらめない、という強固な気持ちをもつことが大切でしょう。
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求人関連の情報を見る際、「デスクワークがしたい」と思う人ほど…

求人に関する情報を見る場合、「デスクワークがしたい」と思っている人ほどはなから製造業をあまりチェックしていません。そういったことをしている人は、「製造業は、現場で製造する仕事だけしか募集してない」と勝手な思い込みで認識しているケースもあります。実際に、製造業であっても、製造マンだけでなく総務・経理と言ったスタッフや購買、営業管理などの「事務系」に分類される仕事も結構な数あります。
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再就職を予定しているのなら、まめに色々な会社の採用情報…

再就職を近いうちにするつもりなら、いろいろな企業の募集案内を調べておくと転職先の判断がかなりしやすくなります。あなたが現在の職場に何かしらの不満がある場合、いざ転職活動を開始した時、どの会社もいいように見えます。そうすると、どこを選べばいいのか判断が難しくなり、選択を間違える可能性も高くなります。
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仕事を変えた場合には、高い確率で以前の会社の仕事はたいていは美化された記憶となります。

転職後は、だいたいの場合は前の仕事でのほとんどは美化された記憶となります。現実には現在の職務に向いていないと感じたから、そういった思いを解決するべくやっとのことで再就職を決意したはずなのに、気がつくと、転職後の会社よりも「前の職場のほうが良いのでは?」と思うことが増えてきます。
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転職時の面接にとある会社に向かいました。

転職のための面接に希望先の会社へ出向きました。その日に限って会社の会議室がすべて他の客でつまっているということで外のとある場所で面接官と待ち合わせをして面接が行われ、その場で解散、面接担当者もそのまま自宅直帰されるとのことでしたが、ところが自宅からの最寄駅が同じ。
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初挑戦の業種などに転業したいときには、前の仕事で、自分…

初挑戦の業界などに転業したいと考えている場合には、以前の職場で、自分が身に付けたスキルやこれまでの経験値が生かせるという内容の自己アピールが必要です。勤務経験のない業種の場合、その分だけそのジャンルで働いたことがある人よりも不公平な状態になりますが、自らの持っている能力がその業界でも生かせるということをしっかりと相手に伝えることができれば、戦える場合も多くあります。
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今の職場や業務内容に対して、ほとんどの人は、何かしらの不満を感じているでしょう。

今の自分の勤め先・仕事内容についてほとんどの人は何かしらの不満点を感じているでしょう。「自身の持っている資格やスキルを正しく評価してもらえない」または、「給料は増えないし、将来的なレベルアップもまったく期待できない」と言う不満を漏らす人もいます。でも、気持ちは分かりますが、そういった不満を持った人のなかには自らの持っている器量を過剰評価し過ぎていないか、改めて確認することが大切です。
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