求人関連の情報を見る際、「デスクワークがしたい」と思う人ほど…

求人に係る情報をチェックする際、例えば、「デスクワークがしたい」という人ほど…

求人サイトを見るとき、「オフィス系の仕事をしたい」と思う人ほど、はなから製造業をチェックしていなかったりします。そうした人の多くは「製造業って、現場で製造する仕事しか募集しない」と早合点しているこ可能性が高いです。現に、製造業での求人募集でも、現場に出る製造の仕事だけでなく、総務・経理と言ったスタッフや資材、購買、営業管理といった「オフィス系」に準ずる仕事も多数あるのです。とはいえ、製造業の仕事場自体、ビジネス街から離れた地域に構えていることが多いですから仕事帰りに買い物を楽しめる環境で働きたいと考えている人には、そこがマイナスに感じられるかもしれません。けれど、自分の執着をなくすことで意外な発見があったり、スキルアップのチャンスがあるかもしれません。

昔から「石の上にも三年」というコトワザがありますが、…

古来より”石の上にも3年”という人生において役に立つ教えがあります。昨今、「終身雇用制度」といわれる現代では「転職」を経験するのが決して珍しいものでなくなっています。けれども、当たり前に転職が可能だと思い込みやたらと仕事を選択し転職を繰り返して良いワケはありません。再就職しようと考える場合、時期を捉える必要があります。基本として、現在の職場、仕事内容について、不満を強く感じていることを箇条書きにして最低でも5項目、多くて10項目は紙に書き出ししてみましょう。そうすることで、転職活動がスムーズになるはずです。そしてあなたが、いつか決断した時には早めに今よりキャリアアップできるように、努力していきましょう。

雇用期間にあるときは、状況が許す限り、周りの人に悟られないよ・・

在職期間にあるときは、可能ならば、同僚に悟られないよう、（私の転職活動では）前職中に転業したいという考えを早い段階で社内で仄めかして反応を見ました。しかし、その後に転職サイトを散々見て回ったものの、悲しいことに働く先も転職時期さえも何一つ決まらずあっという間に時間だけが過ぎてしまいました。そしてその傍ら、社内では仕事の引き継ぎや手続き、私自身の退職予定日などが段々と確定していき、その結果、「退職予定日に合う形で、転職先を見付ける」という、本末転倒な状況下で会社を辞める形になりました。予定は噛み合うこともなく、失業期間を経たあと、次の就職先を再度探しました。

転職するにも全てがうまくゆく保証はありません。

再就職するにもあらゆることが順調にいくという保証はありません。できればいずれにしろ転職をしなくてはならないなら若いうちにできるだけ早く考えておいたほうが良いです。普通一般的には、20代の若いうちは成果があがりやすいですが、残念なことに、30代後半～40代に入ってからの転職結果は、かなり厳しくなります。管理職などを任されているのなら、転職に気持ちが傾いたとしても、今の会社に残ることも選択項目から外さないほうが良いです。つまり、退社してから転職活動を行うよりも、今の会社での業務をこなしつつ、時間をかけてじっくり探すほうが良いでしょう。

今の自分のスキルをふまえて転職したいと思っているなら…

あなたが持つ現在のスキルや資格を武器に転職活動を考える際は、比較的、そのスキルがプラスになる転職しやすい職種とそのスキルが不必要な、転職が難しい業種がある事を理解しておきましょう。再就職の難易度が低めの業界では、人材不足が社会問題にまでなっている「医療・介護」の分野がその最たる例です。医療・介護の分野では看護師、介護士は看護師や介護士といった国家資格が必要で、ハードルが高めの業種ともいえます。現在、看護師や介護士として勤務している人が、様々な事情により、異業種に転職したいと思っているなら、少し考えてみたほうが良いです。「医療」「介護」以外の大半の業界は、流動性は決して高くはないのです。安易に考えないことが大切です。異業種への再就職を実際に行う際は、ほかの分野の仕事では医療や介護系の業界みたいな売り手市場とはいかないと、覚悟しておいたほうがよさそうです。

もし転職前、現在の職場の同僚たちがあなたの退職を知…

転職することが、現在の会社の人たちがそのことを知ってしまうと、職場の雰囲気が一変するかもしれません。労働環境によっては、問題はないこともありますが、やっかみや意地悪される可能性もあります。加えて、残業を押し付けられたりすることもあるので、軽々しく「転職します」と周囲に言うのはあまり良いとは言えません。上記のトラブルを回避するために、仕事場では、真面目に振る舞いましょう。そうすることで、良い関係のまま心置きなく会社を去れるはずです。加えて、円満退職となったなら、転職後に、あなたが困ったときにアドバイスをもらえるかもしれません。業界に関係なく、どういった企業であっても、人とのつながりは大切であるため、転職前のトラブルは控えましょう。

転職活動をされるなら、気になる求人（職種）があれ・・

これから転職活動をするという時は、気になる求人（業種）を見つけた際にはきちんと「〇〇業（気になる職業）、ブラック」とインターネットで検索したほうがいいです。求人票や担当してくれる転職エージェントの情報では、まずその業界のデメリットなどは、アドバイスしてもらえません。仮にブラック案件が蔓延している業界であれば、インターネット検索でその実態を知ることができます。そのような検索をしないまま、入社してしまうと、あとになって痛い目に合うおそれがあります。だいたい求人が頻繁に出ている理由が「内容がきつく、すぐに人が辞めてしまう」というケースがかなり多くあります。気になる業種や案件に関しては、納得できるまでチェックして応募するようにしましょう。

転職先を決めるのに、むろん仕事におけるやりがいのアップと…

転職先を探すとき、むろん仕事におけるやりがいアップも大切だけどさらに収入が増えることも大切なことなので「年収サイト」というサイトに登録をして事前に調査をしています。全く一緒の会社でそして全く同一の職種、経歴であるのに人によって広い幅がある場合も複数あり、ぶっちゃけ面接の際質問をしたことがあります。面接をした方も一緒のサイトを見たことがあるようで「高い収入で書いているのは、書いた人間について誰だかある程度は見通しがついているんですけどね、おそらく良いように見せようとしてるんですよ。低い方で心づもりしといてください」とのことでした。

楽しく過ごしつつ、転職活動と付き合っていけば、メンタル面での重荷も少ないので…

将来に目を向け、楽しみながら転職活動をすることができたら、精神的な重荷が減少するので、転職期間中の堕落も避けられるでしょう。しかもメンタルにも健やかな状態であれば、すぐに新たな転職先も見つかるはずです。そうする為には、やはり、休職せずに転職先を見つけることが重要です。今ある仕事をしながら、次の職場を探すのが良いと思います。さらに、ブランクをつくらなければ今の仕事を辞めたあと、すぐに働けます。そのように予定を組んでおくと、働いていない期間はできませんから、履歴への影響も回避できます。要するに、転職の時にマイナスの要因がなくなるということです。将来を踏まえながら、転職活動を考えてみてください。

生まれて初めて失業保険の給付を受けるときに、じっとしていれば給付されると思っている人・・

生まれて初めて失業保険を受けるケースでは、じっとしていれば受け取れると考えている人が多数派ですが、それは誤解です。実際は、失業保険の給付を受け続けるためには、仕事探しを行っている必要があり、その上、月に一回以上はハローワークに行く必要があります。1ヶ月間隔でハローワーク職員との面談を経て、真摯に仕事を探していることをわかってもらえれば次の月の給付を受けとることができるという仕組みです。対称的に、「この人は就職活動を本気で取り組んでいない」と見なされたり、月に一度のスタッフとの面談を欠席した場合は、決まりとして給付がされなかったり、場合によってはそれ以降の給付資格も消失するおそれがあるので、そうならないよう充分に気をつけてください。